Vous ne trouvez pas de talent au niveau local ?
Voyez plus loin, pensez malin

Embauchez et gérez des équipes dans plus de 160 pays en quelques minutes. Gagnez du temps, de l'énergie et de l'argent. Soyez 100 % conforme.

Les meilleures équipes en Europe nous font confiance

Faire de la pénurie de talents en Europe une affaire du passé

  • Gérez vos workflows internationaux sur une seule plateforme
  • Créer des contrats instantanément en quelques clics
  • Recevoir des conseils en matière de ressources humaines de la part de notre équipe interne d’experts

Des solutions d'embauche en toute sérénité

WorkGlobal

Embauchez dans plus de 160 pays grâce à notre solution de portage salarial international. Nos filiales et notre réseau de partenaires rendent ce processus rapide et 100% conforme.

WorkDirect

Développez votre présence en Europe et dans le monde. Personnalisez votre contrat de travail et conservez votre image de marque.

Construire des équipes mondiales au delà des frontières

Embaucher, intégrer, rémunérer et gérer les talents à distance

Pourquoi limiter votre vivier de talents ? Embauchez les meilleurs, où qu'ils vivent. Nos solutions vous aident à embaucher et à gérer des talents hautement qualifiés dans plus de 160 pays. Accédez à toutes les étapes de l'embauche sur un tableau de bord facile à consulter et payez vos employés à temps et dans n'importe quelle devise.

Embauche accélérée grâce à la création instantanée d'un contrat

Soyez tranquille grâce à notre fonction de création instantanée de contrat. Embauchez des talents en moins de 10 minutes et en toute conformité. Tous les contrats sont soigneusement examinés par des experts juridiques dans chaque pays. En outre, vous bénéficiez d'un accès complet aux calculateurs de salaire net et aux guides par pays.

Obtenir des conseils et de l'expertise via notre plateforme

Ne jamais courir le risque d'un manque de conformité lors de l'embauche des talents. Recevez les bonnes informations et les bons conseils au bon moment, jusqu'au niveau local. Grâce à notre technologie interne créée par des experts, vous bénéficiez d'une assistance et de conseils à chaque étape du processus.

Créer des offres conformes et compétitives

Faites des offres qui ont du sens. Restez au fait des règles et réglementations du travail de chaque pays grâce à des flux de travail spécifiques à chaque pays. Nos processus sont rapides, faciles et extrêmement détaillés. Vous n'avez donc plus à vous soucier des questions de conformité, de droit et de fiscalité lors de l'embauche de talents à l'étranger.

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Pourquoi WorkMotion?

Les meilleurs talents sont partout, mais les meilleurs emplois ne le sont pas. Notre raison d'être est de combler ce fossé.

Constituer des équipes mondiales résilientes

Pourquoi ne pas élargir vos horizons ? Sélectionnez les meilleurs talents mondiaux pour constituer des équipes fortes et résilientes qui résistent à l'épreuve du temps.

Aucune filiale étrangère n'est nécessaire

Vous n'avez pas besoin d'une société étrangère, vous ne perdez donc pas de temps à entrer sur le marché et vous n'avez pas à faire des investissements initiaux élevés.

Des solutions techniques pour répondre à vos besoins précis

Notre plateforme est spécialement conçue pour vous aider à embaucher des talents et à constituer une équipe internationale sans présence locale.

Ne nous croyez pas sur parole. Écouter directement nos clients

WorkMotion a été la clé d'une embauche en douceur de talents clés pour nous en Belgique. Le processus a été extrêmement efficace et nos talents internationaux ont été intégrés en moins d'une semaine.

Yannis Mellata

CEO & Co-Fondateur, Kosy Office

En tant que leader dans la mise en relation des meilleurs emplois avec les meilleurs talents dans la région nordique, la plateforme WorkMotion a joué un rôle clé dans notre croissance. L'embauche est devenue plus rapide tout en restant 100% conforme aux lois locales.

Rickard Fritjofsson

CEO & Fondateur à Nordic, Multilingual & IT Jobs Worldwide

Travailler avec WorkMotion est très facile et fluide. Ils sont toujours ouverts aux commentaires et ce que je trouve particulièrement utile, c'est que bien que nous soyons une entreprise relativement petite, ils ont nommé un responsable de la satisfaction client qui nous est dédié. Cela signifie que j'ai toujours un interlocuteur direct qui peut me conseiller et m'aider.

Hanna Bieber

Cheffe du personnel et de la Culture, We Love X

Guides Pays détaillés

Consultez nos guides de l'emploi par pays pour obtenir une vue d'ensemble des processus d'embauche et des données détaillées sur plus de 160 pays.

Quelles sont les nouveautés chez WorkMotion ?

Des nouvelles idées, des points de vue et des opinions de notre rédaction.

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