WorkMotion nomme Maarten Dermul au poste de Chief Revenue Officer (directeur des revenus)

Pourquoi ne pas penser à l'extérieur de la frontière ?

Embarque des équipes dans plus de 160 pays en quelques minutes.

juillet 7, 2022

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Le principal fournisseur de HR-tech pour l’emploi mondial annonce une nouvelle nomination suite à la croissance rapide de l’entreprise et à la récente levée de fonds.

07 Juillet 2022WorkMotion, une entreprise leader de la HR-tech pour l’emploi mondial, a annoncé aujourd’hui la nomination de Maarten Dermul en tant que Chief Revenue Officer.
La nomination de Dermul s’appuie sur la croissance continue de WorkMotion, y compris la récente ronde de financement de série B de 50 millions de dollars et l’ajout de Pieter Manden en tant que chef de la confiance et de la conformité des employeurs, plus tôt cette année.

Dermul rejoint l’entreprise avec une riche expérience de leadership, ayant construit l’équipe PME de Hewlett Packard en Europe du Nord et développé le HUB de ventes internes de Hewlett Packard Enterprise d’une poignée de représentants commerciaux à une équipe de plus de 400, conduisant environ 1 milliard de dollars de quota discret.
Dermul a récemment travaillé chez Nutanix, où il a acquis une expertise dans la gestion d’équipes à distance tout en dirigeant les équipes de ventes internes et de réussite des clients.

“Nous sommes ravis d’accueillir Maarten au sein de WorkMotion en tant que directeur des revenus. Son expertise en matière de développement d’équipes performantes et d’expansion de l’entreprise fait de lui un candidat idéal pour ce rôle crucial”, a déclaré Carsten Lebtig, cofondateur et PDG de WorkMotion.
“Maarten sera un acteur clé de l’hyper croissance de WorkMotion, contribuant à accélérer encore notre dynamique de vente mondiale et à cimenter la position de WorkMotion en tant que premier système d’exploitation des talents mondiaux en Europe.”

“Je suis incroyablement enthousiaste à l’idée de rejoindre WorkMotion à un moment aussi charnière. Les organisations d’aujourd’hui ont besoin de politiques de travail flexibles qui contribuent à attirer et à retenir les talents, et WorkMotion aide les organisations à faire exactement cela – facilement et en toute conformité”, a déclaré Dermul, CRO, Workmotion.
“WorkMotion ouvre la voie lorsqu’il s’agit de faciliter l’emploi à l’échelle mondiale, et j’ai hâte de travailler avec nos équipes pour offrir à nos clients la meilleure expérience et développer des partenariats durables alors que l’entreprise poursuit sa trajectoire de croissance.”

 

À propos de WorkMotion

Fondée en 2020, WorkMotion est une plateforme RH mondiale permettant aux entreprises d’embaucher, de payer et d’embarquer leurs employés à distance dans plus de 160 pays sans ouvrir d’entités locales, 100 % en conformité avec la loi.
Nous sommes un leader du marché européen dont la mission est de créer des opportunités pour que chacun puisse travailler de n’importe où.
Apprends-en plus sur nous à l’adresse workmotion.com.

 

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