Autorisez les demandes de télétravail temporaire à l’international

Créez la meilleure politique de travail flexible

Traitez les demandes de "workation" de vos employés sans risque

Assurez-vous que la demande soit conforme et que vos employés bénéficient de la meilleure politique de travail flexible

Offrez à vos employés la flexibilité ultime. En trois étapes simples, offrez des avantages en matière de travail temporaire à l'étranger, dans le respect de la législation locale.

Que fait WorkFlex ?

Centré sur la conformité

Travaillez sereinement en sachant que vos options de travail temporaire à l'étranger sont conformes.

Autorisations simplifiées

Gérez les processus d'autorisation internes en quelques étapes simples.

Documentation automatisée

Obtenez automatiquement les documents requis.

Comment ça marche ?

WorkFlex facilite le travail temporaire à l'étranger en quelques étapes simples

L'employé fait une demande

Votre employé fait une demande de « travail temporaire à l’étranger » (Workation) via WorkFlex. Sur cette plateforme conviviale, il répondra à une série de questions et devra fournir des informations sur le lieu de travail choisi.

WorkMotion évalue la demande

La demande est évaluée en fonction des politiques de l’entreprise et des lois de la destination choisie. Établissement permanent, fiscalité, droit du travail ou encore obligations en matière de sécurité sociale : WorkFlex fournit les meilleurs conseils conformément à la loi, et limite l’exposition aux risques de votre entreprise.

Des autorisations standardisées

WorkMotion gère tous les processus internes et externes et émet tous les documents requis pour les voyages. Qu’il s’agisse des autorisations interservices ou de la gestion de la bureaucratie à destination, WorkFlex s’occupe de tout.

Vos avantages

Soyez un employeur de choix

Profitez de WorkFlex et positionnez-vous comme l’entreprise qui propose des options de travail réellement flexibles. Attirez les meilleurs talents avec WorkFlex en créant une politique d'avantages sociaux qui répond aux besoins de votre entreprise et de vos employés.

Protégez votre entreprise et vos employés

Le travail à distance peut parfois comporter des risques de conformité cachés et des implications fiscales inattendues. Avec WorkFlex, vous pouvez travailler facilement où que vous soyez, en sachant que ces risques ont été atténués avant même votre arrivée.

Gagnez du temps grâce aux flux de travail automatisés

Gérer les demandes des employés, obtenir des autorisations et générer la documentation pertinente prennent du temps. WorkFlex automatise l'ensemble du processus, permettant aux employés, aux managers et aux équipes des ressources humaines de gagner du temps.

Comment ça marche

1

L'employé soumet sa demande via WorkFlex

2

WorkFlex évalue les risques

3

WorkFlex lance les processus d'autorisation internes en fonction du résultat

4

Une fois la demande approuvée, WorkFlex émet tous les documents nécessaires pour votre employé et s'assure que le statut d'assurance soit correct

5

Assistance complète pendant le séjour à l'étranger, incluant une piste d'audit

Travail flexible avec WorkFlex