BetterDoc: Nachhaltiges Wachstum durch eine globale Einstellungsstrategie

BetterDoc ist ein digitales Gesundheitsunternehmen mit Sitz in Köln. Das Unternehmen wurde 2012 gegründet und hat Wachstumsherausforderungen erfolgreich gemeistert, indem es sich für eine globale Einstellungsstrategie entschieden hat.

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Digitale Gesundheitsversorgung mit BetterDoc

BetterDoc beschäftigt 200 Mitarbeiter:innen und bietet einen unverwechselbaren Service, der Patienten mit den passenden Ärzten und Spezialisten verbindet. Ihre Methodik umfasst die Sammlung qualitativ hochwertiger Daten aus dem Gesundheitssystem sowie patientenorientierte Forschung und Umfragen. Um ihr Team zu erweitern, arbeitet BetterDoc mit WorkMotion zusammen, um Talente europaweit einzustellen.

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Mitarbeiter:innen

200

Talente eingestellt in

3 Ländern

Hauptsitz

Deutschland

BetterDoc’s Weg zur globalen Einstellungsstrategie

BetterDoc ist ein Unternehmen, das kontinuierlich wächst und damit wird der Bedarf an qualifizierten Talenten immer größer. Bei der Talentsuche nur auf einen Markt beschränkt zu sein, gestaltet sich als herausfordernd. Um Wachstum sicherzustellen, entschied das Unternehmen sich dazu, den Talentpool zu erweitern und Mitarbeiter:innen im Ausland einzustellen.

"Die Suche und Anwerbung von Softwareentwicklern in Deutschland gestaltet sich als äußerst schwierig. Daher mussten wir nach Talenten im Ausland suchen und einen rechtlich akzeptablen Weg finden, diese einzustellen, ohne in jedem Land Tochtergesellschaften gründen zu müssen."

BetterDoc & WorkMotion: Eine effektive Zusammenarbeit bei der globalen Einstellung von Talenten

BetterDoc hat mit WorkMotion die perfekte Lösung gefunden und nutzt unsere Dienstleistungen, um Spezialist:innen aus dem Ausland rechtskonform einzustellen. Mit der Produktlösung WorkGlobal, stellt BetterDoc nun mit einem Employer-of-Record Modell die besten Talente rechtskonform im Ausland ein. Außerdem kümmert sich WorkMotion auch um die Gehaltsauszahlung der Talente und so kann BetterDoc sich auf die wichtigen Sachen im Personalbereich konzentrieren.

"Der Prozess ist relativ einfach. Mit einem kurzen Onboarding-Prozess auf der WorkMotion-Plattform können wir uns auf wichtigere HR-Aspekte wie Entwicklung und Organisation konzentrieren."

Globale Remote-Einstellungen als Schlüssel für zukünftiges Unternehmenswachstum

BetterDoc wird in Zukunft weiter wachsen und plant, weitere Talente innerhalb Europas einzustellen. Ein wichtiger Aspekt hier ist, den Zugriff auf einen viel größeren Talentpool und sich so nicht nur auf den deutschen Arbeitsmarkt beschränken zu müssen.

"WorkMotion wird weiterhin entscheidend für unser Wachstum sein und uns eine reibungslose Remote-Einstellung innerhalb Europas ermöglichen."

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